课程简介
  人力资源管理是一门广泛吸收多学科知识的边缘应用科学,是各项专业管理的基础,具有很强的实践性,是行政管理专业培养目标中合格学生必须具备的技能之一。公共人力资源管理则从公共组织的概念与范畴的解释入手,对公共组织人力资源的规划、公共组织的工作分析与职位评价、公共组织人力资源的招募与甄选、绩效管理、公共组织人力资源的培训和工资福利体系等进行探讨。

WEB课件学习
  本课件主要包括教学计划、教学课程、参考资料、综合测试四个部分内容。
                               
视频课件学习
  本视频课件包含视频讲解、网络教室、政策法规和视频播放器下载等内容。本课程主讲教师何波,共计21讲。